去年新东方年会上一首吐槽歌词——“干活得累死累活，有成果那有如何，到头来还是干不过写PPT的”让大家深有同感，好像每一句歌词都写在了自己的累点上，但是在职场上如果只会埋头苦干，是真的干不过会汇报的，而且有理有据，不能反驳！
打个比方：你找你朋友借10万块钱，下周三急用，但是你朋友身上没有这么多钱，下面两种情况如果是你，你会更喜欢哪一种？
A：你朋友满口应下，然后找朋友亲戚借了一些，最后到了周三一脸不好意思的给了你8万块；
B：你朋友坦白的给你说现在身上只有3万块，可以找朋友再借2万，周三最多可以给到5万；
我相信如果是你的话，你也喜欢第二种处理方式吧，虽然钱上面少了3万，但是你可以有时间做其他安排，不耽误周三的事情。
同样的事情发生在工作上，比如你领导给你安排一项工作周五要结果，我想他也更喜欢提前反馈，哪些能做到，哪些需要帮助，然后到了一个节点积极给领导汇报结果的下属，让领导对事情进度有把控；而不是领导问工作有问题吗，因担心领导觉得自己工作能力不行，就硬着头皮说没问题，然后到了时间点却没有保质保量完成工作的下属，你觉得呢？