陕西省农村信用社联合社（简称省联社）是经省政府授权，行使对全省农村合作金融机构“管理、指导、协调、服务”职能的地方法人金融机构。省联社下设9个审计中心，管理服务全省93家县级农合机构，现有营业网点近2400个，从业人员3万余人，2021年末全省农合机构资产总额9200亿元，各项贷款余额近4000亿元，各项存款余额达7300亿元，业务规模、服务范围和营业网点数量均居全省银行业金融机构前列，全年纳税总额超16亿元，为促进陕西经济高质量发展提供了强有力的金融支持。
一、招聘基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品行和职业道德，无不良记录。
2.具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质。
3.具有良好的团队合作精神、语言沟通能力、文字综合能力和学习理解能力。
4.具有正常履行工作职责的身体条件，具备良好健康的心理素质。
5.符合陕西信合亲属回避制度规定。
二、用工形式
无固定期限合同制员工
三、招聘岗位、职数及资格条件
榆林、神木、府谷、秦都、杨凌、安康、农村商业银行信用卡业务管理岗。（劳动合同签订单位为相应农商行）
以上岗位具有下列条件之一的，同等条件下优先录取：
1.持有国际或国家权威机构认可的会计、金融、经济、法律、计算机等职业资格证书（如CPA、CFA、FRM等）；
2.曾参加全国、全球金融经济、信息科技、企业管理等竞赛并获奖；
3.拥有世界500强企业，银行、基金、证券等金融机构，国内外知名管理咨询公司或监管部门等工作（实习、项目）经历；
4.拥有硕士研究生及以上学历和相应学位者。
特别优秀或经营管理急缺的专业性人才，可适当放宽条件。