4月15日，有媒体曝光称证实美团自上周起开启了新一轮大规模裁员动作，并且此次裁员范围几乎涉及所有业务部门，引发的公司内外动荡颇为不小。
这是继此前滴滴、腾讯、京东等之后，又一家展开大裁员的国内互联网公司巨头。据详细报道，美团本轮裁员或涉及到公司整体人员的15%-20%，三大核心业务板块裁员比例略有不同，其中“快买优”属于重灾区，也就是快驴、美团买菜、美团优选，这三个部门的裁员幅度约为20%。
不仅仅是裁撤老员工，美团似乎也冻结了“纳新”计划。
有受聘人士反映称自己之前已经收到美团的面试邀请，但后来HR直接通知他不用来了，并告知美团将进行裁员，并暂不对外招人。看到这不禁令人感到怀疑，当下的美团究竟是遇到了怎么的困难，才能做出如此突然的异常举动呢？
一场“极为自私”的裁员
作为中国最强大的本地生活服务电子商务平台，美团最新市值高达9594.89亿港元，它不仅向数亿中国用户提供每天的各种吃喝玩乐，更是的成千上百个美团员工的家庭和梦想支撑。然而，它却在今天开始了一场“极为自私”的裁员。
从美团的2021年的财报中可以看到，其三大核心板块业务中，餐饮外卖业务全年营收963亿元，净盈利61亿元；到店、酒店及旅游业收入325亿元，净盈利140亿元；新业务板块营收502亿元，亏损384亿元。
也就是说，裁员的重灾区落到新业务板块，相信大家都能够理解，毕竟亏损了这么多，不裁员也说不过去。但是，美团的其他两大核心板块业务均处于盈利状态，情况并没有很糟糕，尤其是酒旅业务的盈利率接近一半，却一样迎来了几乎所有业务部门的裁员，这就让人感到非常震惊了。
有业内资深员工分析称，国内公司裁员都是在赤裸裸的追求利益最大化，很多主动裁员的公司并不缺钱，甚至是盈利状态，但只要盈利预期下降了，就会开启裁员，并不在乎是否亏损，更不在乎应该承担的社会责任。
美团此次裁员很有可能是为接下来未雨绸缪。目前整体经济环境不景气，再加上疫情反反复复，短时间内很难彻底摆脱，而疫情最大的影响便是本地生活服务，所以美团先裁员用以降本节流。
但问题在于，美团这么做并没有考虑到自家员工的生存，裁掉一些本不该被裁掉的员工，是毫无人性化和人道主义的做法。
被裁员工：美团裁员迅速，丝毫不留任何情面
如果说高利润部门裁员还不够，那么美团还有更令人感到寒心的做法。
陆续有不少美团员工在网上表示：“美团这次裁员十分雷厉风行，为了防止大家通气协商报团，今天突然开始大面积积谈，谈完就签，签完就让还电脑离开公司。”还有美团员工称：“上午还在干活，中午连午觉都没睡，本来约了下午的回忆，结果突然被叫过去，连脑袋都是懵的。”
如果说此前的京东派发“毕业证”裁员有种极其滑稽的样子，那么美团此次裁员就是丝毫不留任何情面，完全把员工当作是工作机器，用完就果断扔掉。说实话，这很难想象是一个处在21世纪内中国互联网巨头能够做出来的事情。
事实上，美团对员工缺乏关怀和温度，早就成为了业内共识。据了解，在美团员工内部流传着一种“开水团”的调侃，是在讽刺美团员工福利待遇差，就像白开水一般。在更早之前，美团前公关媒介总监曾在网上公开手撕王兴，称其在怀孕期间被美团高层变相打压，之后更是单方面强制解除劳务合同，然后王兴至始至终都保持沉默，没有任何回应。
最后，不知道美团这么做会不会让仍在职位的员工感到更加不安呢？作为一家市场万亿的国内互联网巨头，却丝毫不把员工看作是自家人，反而做出如此不近人情的裁员行动，美团真的让人感到无比失望。