随着国家的发展，改革不断深入，经济层面呈现出稳定的增长。这也是一大众企业作出的贡献，不管是外资还是国有企业，或多或少都有贡献，同时解决了大众就业，也保证了社会稳定，一个国家是否稳定安全，就是看它的经济态势，只有人们幸福安康了，国力会逐步强大。但是大家发现没有，我们国家的企业大多做不大，竞争不过国外的一些企业，到底什么原因呢?下面个人发表一下几个观点：
1.企业没有核心技术，竞争不过别人。这跟我们国人几千年的心里传统有关，管理层倚老卖老，结帮拉派，任人唯亲，打压有能力的人，和古代的官场相似。不搞技术创新，眼睛只望着脚尖，以至少有好多有能力的人才流失，这就是为什么好多留学的不愿意回国的原因，现在比以前好一些，因为国家认识到这方面的不足。
2.家族式企业，只用自己人，当然也有一些另外，比如华为。特别是一些中小型企业，待遇不好，把员工不当人看，动不动爆粗口，甚至动手打人。管理都这样了，真正有本事的人谁愿意呆在这种企业。我说说个人观点：一个企业好不好，不要看它招聘待遇内容，只看俩个地方。一个就是食堂伙食，如果食堂伙食不行，这个企业基本不行，二是看宿舍，如果里面脏乱差，那么这个企业基本就那样了，所以不要被招聘的人忽悠了。这种企业基本做不大，因为它留不住人，企业人员不稳定。看看国外那些企业，比如特斯拉，别人招工排队去应聘。所以那些做企业的老板们该想想了，为什么招不到人?
3.企业目光短浅，没有长远的目标，搞一天算一天，这也是一些企业做不大，甚至不长久倒闭了。以上只代表个人观点，仅参考。