如果自己有一份4000多元的工作，可不可以混日子一直工作下去呢？我认为这个想法有些片面。为什么这样讲呢？因为一份工作他并不会保持相同的公司很多年。也许你工作若干年以后，比如说你工作两年以后，或者说三年以后就会增加自己的工资待遇。那么如果说你工作了很多年，比如说工作了5年以后，甚至10年以后还依然是4000块钱的工资，那么我们想想看今天的4000块钱，和若干年以后的4000块钱，它并不是一个等价的关系。
所以只能说明你的这份工作，没有什么发展潜力，当然对于你题目当中所提到的混日子，这只是自己片面的想法。现在有很多公司，他都有员工的绩效考核和KPI目标，精准考核。我相信如果说你完成不了这些所谓的公司考核。那么最终的结果无外乎是不能够长久地保留在公司，因为现在很多公司有裁员制，有末位淘汰制等等之类的。所以想要真正的混日子，不好好工作，那么其实对于很多员工来讲是很困难的一件事情，几乎是不存在的，无论是国有企业还是民营企业都是相同的道理。
所以无论我们从事什么样的工作，一定要努力踏实。勤劳进取，把自己的工作当成自己的事情，当成自己的一份事业，我相信你的工作做得越好，今后你的工资待遇水平也会更高。所以说这才是我们应该去改变思想的一个想法，至于自己能否长久地稳定的工作的一家单位，一方面还要取决于你是否能够胜任这个岗位，另外一方面取决于这份工作单位，是否能够长久稳定的坚持下去。
如果这两者全部兼备，也就是说一方面你能够胜任岗位，另外一方面公司也能够长久地稳定生存下去。那么我相信一定是能够获得一个比较好的待遇。正如我们题目当中所说的，长期稳定的工作下去是可以做到的。所以说不要想着天天混日子，我们还要去想，好好的工作，踏踏实实的为了自己的这份工作而付出自己的努力。我相信这样的话，就可以让自己拥有一个更好的发展更大的平台，对自己来说，也会工作得更加的有意义。
其实现在虽然有很多灵活就业的人员。但总归而言，你参加一份工作，通过工作单位来交纳社保，这样的话你的社保缴费压力就不会特别大，对于自己来说也是更加的合理。所以说在工作单位只要自己认真踏实肯干就行。勤劳进取，我相信长久地在一份工作单位，能够工作下去还是能够做到的。尤其是一些大型国有企业单位，或者说大型的民营企业，再或者说世界500强企业。那么都是有这样的机会，可以让我们长久稳定的工作，这是毫无疑问的。
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#有多少人退休金是自己全额缴费得来的##你认为退休后工资怎么发，会更合理些##你认为实行弹性退休政策好吗#