两次替考成绩都是接近90分，两位被替考均表示考试的成绩太高了，所以也就是口头表示了谢意。以至于我很多年后都在想这是表扬还是批评。
终于到了我自己的外销员考试，准备的时间不算充分，但是毕竟我们毕业不久，我觉得60分通过还是应该很轻松的。我们公司有20多个去考试的，有的和我一样是应届毕业生，有的考了几年，都有一科没通过，也有后勤部门，想通过考试改变岗位。全国统考，碰巧的是考场居然是我读了6年的中学，主场作战，我又多了几分把握。考试分两科，理论和外语，均是围绕外贸方面的知识，一个半小时一科，中间休息15分钟。第一科，我用了45分钟完成考卷，会得很快写好，不会的也根据自己的知识积累，站稳立场，写满考卷，估计也会有同情分。第二科外语，我更加快，仅仅耗时半小时。做完后，赶紧交卷，因为试卷都被我写满，根本没有修改的空间。交卷后，整个考场静悄悄，很多人以难以置信的眼神看着我，而我快步走出考场，留下他们一众在考场凌乱。。。当时我知道，我起码拿了第一，用时最短，这个记录多年以后都没有被人打破，如果考试不通过，那就尴尬了。
出了考场，我们人事部经理问我怎么了，是不是不舒服，没事赶紧回去考试，一年一次，错过了就要等明年，耽误工作。面对领导，我不知道该怎么回答。只是淡淡地说：不用了。后来，有传闻说我因为不懂，交了白卷，还非常嚣张，这是公司成立以来第一次发生这样的事。
在等成绩的一个月里，我依旧新人惯例，在科室帮老业务员打杂，主要是用打字机打FORM A 和 CO，就是帮客户出产地证，刚开始，一天从上班到下班才打10几份，后来，一个上午就能打20多份。这些产地证一份收客户港币200，成本是20，这是当时我们专业进出口的特权，只有我们能签产地证。客人和工厂只能找我们出，没得选择。这段时间，当时觉得没什么用，实际上在以后的工作中作用很大。
一个月后，人事部那位娘娘腔通知我们经理叫我去领外销员证，还特意对我们经理说，他只通过了一科，年轻人不努力。我们经理当时很忧心地问我，怎么回事，她觉得我可能给人印象不好，她对我的认知应该是属于至少学习成绩不错的好孩子。去了人事部，一查我的证，原来全公司只有我一个全部通过了考试，很多应届生，都没有通过外语这门，尤其两位911外语系毕业应届生都没有通过，原因我现在想可能是不够专业，毕竟考的是外贸方面的英语。这次以后，我明白了枪打出头鸟。为了庆祝我考试过关，我们科长请全科去饭店吃了大餐。